martes, 4 de septiembre de 2012

LA HISTORIA DEL CONFLICTO, ENFOQUE ANTROPOLÓGICO, PERSPECTIVA HISTORICA, UBICACIÓN EN EL PENSAMIENTO HUMANO. PARTE I.


LA HISTORIA DEL CONFLICTO



El conflicto como tal posee un mito fundamental en el génesis de la biblia, al momento de la creación, con la figura de Adán, Eva y el fruto prohibido surgen dos sentimientos proto sociales( naturaleza social), “el miedo y la vergüenza”, como consecuencia de la transgresión de la norma hay un reconocimiento  de  la diferencia en el género, y eso produce un reconocimiento del temor a lo desconocido( miedo).


Se da una relación personal e institucional creador- Adán y Eva, lo que les acarrea dos consecuencias, Dejar de ser inmortales, El trabajo como castigo.

Otro momento histórico del conflicto,  que marca a la humanidad como el punto de partida, es el asesinato Caín a su hermano  Abel; generado por la inconformidad, desigualdad, celos, por el no reconocimiento de actos. Se da la primera distribución de los individuos por categorías, de acuerdo a las actividades que realizaban, el trabajo de la tierra y la caza de animales. El conflicto en ese tiempo no ha sido tematizado ni se le ha dado la importancia q merece.

El conflicto es tematizado desde la Grecia Antigua como “la ruptura de orden natural del ser humano” (conflicto socializado); el orden establecido es de tipo natural, no divino, como en el génesis. Los griegos se preguntaban que había más allá del orden y la contraposición natural de ésta, era el caos.

Si había un orden no existía cambio, si las cosas son siempre  lo mismo se monta la idea de “identidad: lo que es siempre igual, no cambia, es lo mismo". El conflicto se genera en el mundo griego, cuando los individuos no reconocen su naturaleza y se desvinculan de ella, rechazando lo que les es dado por naturaleza.

Platòn postulaba una división social del trabajo:

SUMUN(PENSANTES)
Poseen una alma racional y es el llamado a dirigir la sociedad
GUERREROS
Poseen un alma valedera, pueden ser gobernaos y realizan otro tipo de tareas y las ejecutan
ARTESANOS
Poseen un alma más sensible y dedicados a la productividad
El conflicto se origina cuando la persona no cumple con lo que debe de cumplir, y no se respeta lo que es “por naturaleza”.

ARISTOTELES, Usando un enfoque más sociológico y jurídico, el conflicto se da cuando se trastoca la verdadera justicia, para el la concepción de justicia era "dar o tratar de manera desigual a quienes son desiguales; esto se conoce como” desigualdad justa”.

Para Aristóteles unos nacen para mandar y otros para ser mandados, sostenía que el cuerpo necesita estar gobernado por el alma y que  el primer orden se daba en la familia, la cual se desenvolvía en la Polis (cuidad) y formaba parte del Estado, que era donde el hombre alcanzaba la plenitud moral y política, era el gobierno de hombres libres sobre hombres libres ,no incluía a los esclavos ni a las mujeres.

“EL CONFLICTO SE DA CUANDO HAY UN DESAJUSTE DE ORDEN NATURAL”


DIFERENTES CONCEPCIONES DE CONFLICTO
NICOLAS MAQUIAVELO (1469-1527)/ THOMAS HOBBES (1588-1679)

Estos pensadores coinciden en una concepción de política, al considerarla como que la política es un saber practico que tiene como elementos: el acceso, la conservación y el fomento del poder, esa es la arena privilegiada del conflicto, y eso no quiere decir que todos los conflictos sean de naturaleza política.

El conflicto está íntimamente vinculado al poder, o al deseo de tener siempre más a un bajo costo, el ser humano es frágil en su manipulación del pensamiento ya que es fácil de influir en su forma de pensar, “la visión permisista del ser humano” la cual además es maleable.

Coincidencias entre ambos autores :
Ambos parten de una particular forma de cada ser humano y consideran que la concepción de las ansias de poder del ser humano, sea uno de los principales motores del conflicto.

DIFERENTES CONCEPCIONES DE CONFLICTO
NICOLAS MAQUIAVELO (1469-1527)/ THOMAS HOBBES (1588-1679)

Estos pensadores coinciden en una concepción de política, al considerarla como que la política es un saber practico que tiene como elementos: el acceso, la conservación y el fomento del poder, esa es la arena privilegiada del conflicto, y eso no quiere decir que todos los conflictos sean de naturaleza política.

El conflicto está íntimamente vinculado al poder, o al deseo de tener siempre más a un bajo costo, el ser humano es frágil en su manipulación del pensamiento ya que es fácil de influir en su forma de pensar, “la visión permisista del ser humano” la cual además es maleable.

Coincidencias de ambos autores Maquiavelo y Hobbes

Ambos parten de una particular forma de cada ser humano y consideran que la concepción de las ansias de poder del ser humano, sea uno de los principales motores del conflicto.


DIFERENCIAS DE CONCEPCION DE ESTADO


MAQUIABELO
HOBBES
Estado es la lucha para alcanzar el poder y por lógica, lo que interesa para lograr ese fin es ser eficaz en los métodos usados para ese fin, sin importar cuales sean.
La política es el arte de inculcar sumisión del soberano a los súbditos, la única manera de sentir seguridad es que aparezca   un ente superior que ejerza fuerza (estado) “leviatán” y los gobernados se someterán.




RELACIÓN ENTRE CONFLICTO Y CAMBIO SOCIAL
El conflicto sobreviene cuando diversos grupos de individuos que se esfuerzan por aumentar de cualquier forma su parte de gratificación. Sus demandas encontraran resistencias en aquellos que establecieron previamente un interés creado en una forma dada de distribución de honor, riqueza y poder.

Parten de una diferencia: el conflicto se convierte en un motor de cambio, no se debe intentar suprimirlo, si no que realizar un esfuerzo de focalizarlo a través de canales constructivos, por lo que el cambio social y el conflicto son un proceso inevitable e histórico.




CONCEPCIÓN NEGATIVA DEL CONFLICTO
  • El conflicto es una patología social: los momentos convulsionados por lo que pasa la humanidad,hacen cada ves mas difícil el uso del dialogo para solucionar diferencias.
  • Las relaciones sociales son por norma armoniosas: teniendo en cuanta que los seres humanos por naturaleza somos seres sociales, dependemos de la interrelación personal, para comunicarnos e interactuar socialmente, por lo que necesitamos de una buena comunicación.
  • El causante del conflicto es un desadaptado social, pues no cumple las normas establecidas socialmente para una buena convivencia.
  • El conflicto debe ser siempre resuelto para continuar en relaciones armoniosas, se recomienda que situaciones que afectan a la persona en sus relaciones en sociedad, deben ser saneadas al surgir una confrontación.


VISIONES POSITIVAS DEL CONFLICTO
  • El conflicto es inherente a la vida social, por lo tanto es bueno aprender a manejarlo o buscar personas capacitadas como los Mediadores que ayudan a llevar una comunicación y resolución de los conflictos.
  • Las relaciones sociales son por naturaleza conflictivas; el conflicto no hay que verlo como un problema sino como una oportunidad. 
  • Los conflictos no pueden evitarse; pero pueden manejarse de una mejor manera.
  • La negación del conflicto es una patología.


DEFINICION DE CONFLCITO



El conflicto ocurre cuando dos o más actores no están de acuerdo sobre la distribución de los recursos materiales o simbolitos y actúan basándose en estas incompatibilidades percibidas.
Situación en la que 1 o más actores defienden metas diferentes o valores contradictorios o tienen intereses opuestos o persiguen simultánea y competitivamente la misma meta.

El Conflicto se  produce cuando en una relación existente entre dos o más partes, resulta afectada o nace afectada y se pone en riesgo la continuidad de la interrelación.conflicto. 

Lic. Carlos Alberto Salguero
Mediador ORAC-OJ 




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